新疆阿克苏圆梦商贸有限责任公司公开招聘
一、公司简介
阿克苏圆梦商贸有限责任公司成立于2019年，位于新疆维吾尔自治区阿克苏地区纺织工业城，是一家以从事零售业为主的企业。业务覆盖服装鞋帽、电子元件、预包装食品等商品的加工及销售、畜禽养殖、蔬菜种植等农牧业领域，以及日用百货销售、租赁、干洗水洗等多元业务。
二、招聘范围及岗位
面向社会公开招聘电工、电焊工、驾驶员、机修工、服装打板师，符合岗位条件的应聘人员均可报名，具体岗位条件详见《选聘生产关键要害岗位职位表》（附件1）。
三、选聘原则
本次招聘坚持把政治标准放在首位，择优聘用专业水平和实践能力突出，符合岗位需求的工作人员，并坚持下列原则：
（一）坚持党的领导，党管干部、党管人才；
（二）坚持有计划、按需求招聘的原则；
（三）事业为上、人岗相适、人事相宜；
（四）坚持及时补充的原则。生产岗人员确有因退休，辞职等原因产生空岗的，要及时招聘补充并专岗专用；
（五）坚持“民主集中，公开、公正、公平、择优选用”的原则；
（六）坚持“奖勤罚懒、优胜劣汰、能进能出”原则；
（七）依法依规办事。
四、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定。
3.年龄为年满18周岁及以上，40周岁以下。具有选聘岗位所需的文化程度、专业知识、执业资格和工作能力。其中特种车辆驾驶员学历可放宽至高中。
4.适应岗位要求的身体条件和心理素质。
5.需能使用国家通用语言交流。
6.具有良好的政治素质和道德品行。
7.具备招聘职位所需的其他条件。
五、不得参加此次选聘的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.被开除中国共产党党籍的人员。
3.被开除公职的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.在处分影响期人员。
6.公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的人员。
7.现役军人、在校的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能选聘。
8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，选聘者不得报考选聘后即构成回避关系的职位。
六、人员待遇及福利
1.薪酬待遇
薪资结构包括岗位工资、薪级工资、艰苦边远地区津贴、保留地区补贴、南疆工作补贴、奖励性绩效工资、基础性绩效工资、基础绩效奖等。具体数额根据任职岗位确定。
2.福利保障
工作人员将享受完善的福利体系，包括五险一金（养老、失业、基础医疗、大额医疗、工伤保险、住房公积金），带薪休假、定期体检、伙食补贴及员工培训与职业发展规划等，为员工的工作和生活提供全方位保障。
七、报名
1.报名方式
本次招聘报名仅限于采用线上简历投递方式进行，应聘人员每人仅可申请1个岗位，需填写《选聘人员报名表》，并附相关证明材料，所有资料形成一个压缩文件，以姓名命名，发送至邮箱。
报名邮箱：123909850@qq.com
2.报名时间
2025年11月17日至2025年11月21日24:00，报名时间截止后收到的报名材料视为无效。
3.报名所需材料
（1）《选聘人员报名表》（附件2）可编辑电子版和签字扫描PDF格式文件；
（2）户口簿、身份证（正反面）、学历证书、学位证书，岗位需要相关资格证书彩色扫描件（原件备查）；
（3）学历验证查询结果电子版；
（4）一寸近期免冠蓝底照片（jpg格式），
（5）如存在劳务合同的，需提交《同意报考证明》
（6）工作经历、工作业绩等证明材料，此项材料需清晰精简，单位工作证明（工作起止时间应明确）或劳动合同、年度绩效考核登记表或考核证明、获奖证书等，以便进行审核。
注：应聘人数与招聘人数之比最低不得低于3:1.达不到开考比例要求的，经招聘工作领导小组审批后，可调整该岗位的招聘计划，延长招聘信息化发布时间和报名时间至满足选聘开考条件。
八、资格审查
根据职位所列资格条件，对选聘人员报名信息和所持证明材料进行确认审核。不符合职位条件的、提交审核材料不完整或提供虚假材料的，不得进入下一环节。
九、笔试
通知报名人员笔试时间，并组织笔试。本次笔试将采取线下方式开展，笔试内容包括：招聘岗位所需的政治理论、职业素质，及专业知识，业务技能等内容，卷面内容100分。
十、面试
1.面试人员的确定
笔试结束后根据计划招聘数按1:3的比例，笔试成绩从高到低确定面试人选。
2.现场面试环节
确定面试的人选后，工作人员将及时告知面试相关事宜，面试将采用线下的方式开展，面试时间15分钟，分为自我陈述和现场答辩环节，总分100分。
（1）自我陈述
要求脱稿，时间5分钟内。应聘人员根据招聘岗位要求，结合岗位进行陈述，内容包括个人基本情况，以往工作经验，对应聘岗位的理解及今后工作计划等。
（2）现场答辩
分三部分，一是结构化面试必答题1题，二是在专业题中任选2题作答；三是评委随机提问。答辩结束应聘人员即可离场。
3.面试成绩的确定
面试成绩根据评委分数的算数平均值确定。
4.综合成绩计算方法
综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%
5.确定拟招聘人员
综合成绩从高到低确定拟招聘，具备优先招聘条件者优先。
十一、体检
根据计划选聘数，按综合成绩由高到低的顺序，1:1确定入围体检人员。体检须在指定的二级甲等以上综合性医院进行体检，参照《自治区事业单位面向社会公开招用工作人员通用体检标准（试行）》执行。未在规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃。体检费用按照体检医院的标准执行，由参加体检的选聘人员承担。体检不合格者不得进入下一环节。体检放弃或不合格产生的空缺职位，从同一职位通过笔试和面谈的应聘人员中，按照综合成绩由高到低的顺序依次递补。
十二、资格复核、考察（政审）
复核内容为：核实年龄、学历证书、从业资格、上岗证、身份证、户口本等证件真实性和有效性，是否与其他单位存在劳动关系，政治审查。
考察（政审）。由公司考察组采取多种形式考察，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现以及需要回避的情况等。通过综合运用考察预告、个别谈话、查阅档案、民主测评、与考察对象面谈、听取有关方面情况介绍等方法，准确了解考察对象的基本情况和德才表现，全面、客观、公正地予以评价。
考察不合格的，从同一职位通过笔试和面谈的应聘人员中，按照综合成绩由高到低的顺序依次递补进行体检，对体检合格者进行考察。
十三、公示、聘用
对面谈（考核）、体检、考察合格的拟选聘人员，经相关会议研究同意后在阿克苏市公共就业公众号平台公示，公示期限为7个工作日。公示期满无异议，工作小组结合公示结果报公司所在单位党委研究同意后，通知拟选聘人员上岗工作，签订聘用劳动合同，试用期两个月。试用期满且考核合格者，正式聘用为公司员工。
公示有异议的，由公司选聘小组调查核实情况，凡违反招聘政策规定，影响聘用结果的，取消拟聘用人员聘用资格，并按照综合成绩等额递补确定体检、考察、公示人员。
十四、其他
1.招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，将在阿克苏市公共就业公众号平台进行公告；
2.报名人员必须提交准确，畅通的联系方式及邮箱，以防错过重要信息提示。凡因个人原因错过相关环节和重要信息提示的，由报名人员自行承担；
3.招聘相关的结果将以电话或邮件的形式通知各报名人员，通信须保持畅通且关注邮箱信息；
4.本次招聘专业测试环节不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
5.拟选聘人员应在规定时间内报到，在规定时间内未报到，视为放弃。
6.阿克苏圆梦商贸有限责任公司招聘工作领导小组有权根据职位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别职位的招聘工作。
7.本公告未尽事宜，由阿克苏圆梦商贸有限责任公司招聘工作领导小组负责解释。
监督电话：0997-2856040
咨询电话：张先生：13629985550、孟先生：15292355552
附件1：阿克苏圆梦商贸有限责任公司选聘生产关键要害岗位职位表.pdf
附件2：选聘人员报名表.docx
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阿克苏圆梦商贸有限责任公司
2025年11月17日